El equipo de recursos humanos es el encargado de gestionar el mayor activo que poseen las empresas: sus empleados y el área legal debe asegurar que todos los documentos estén en orden para no incurrir en errores en las contrataciones.
Pero el día a día desborda a estos equipos, que se ven ahogados en procesos administrativos que retrasan las tareas y muchas veces tienen problemas para responder a todas las necesidades de la empresa.
Descarga este ebook para conocer:
- Cómo romper barreras tradicionales y pasar a una gestión innovadora diferenciándote de la competencia.
- Cómo el área legal y de RR.HH deben trabajar conjuntamente para acelerar la captación del mejor talento.
- Cómo ahorrar gestiones burocráticas que retrasan el trabajo a ambas áreas.
